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Candidaturas encerradas

Assistente de RH - Salvador

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

O Assistente de RH na Bahia é responsável pelo apoio no desenvolvimento das atividades de Recursos Humanos em sua regional.

Somos referência em vendas na TIM Nordeste. Aqui, os desafios são transformados em oportunidades para nossos colaboradores. E para quem acredita do nosso objetivo, o caminho é a realização profissional e pessoal. Atualmente, o grupo possui 26 lojas espalhadas por 3 estados do nordeste: Ceará, Bahia e Rio Grande do Norte e mais de 300 funcionários. 

Todo esse crescimento é baseado na busca constante pela inovação, compromisso em atender com excelência e foco no desenvolvimento humano. É um trabalho diário, pautado na missão de promover as melhores experiências em tecnologia e conectividade, compartilhando novas ideias para proporcionar aos nossos clientes e colaboradores as melhores escolhas. 

 

A Facell te convida a conhecer um universo cheio de possibilidades. Nós estamos de portas abertas pra te receber.

Responsabilidades e atribuições

1. Divulgar processo seletivo interno e externo, assim como, contactar parcerias locais para captação de candidatos.                                                                                                                                   

2. Analisar currículos, conduzir entrevistas com candidatos, aplicar instrumentos de seleção, analisar desempenho de candidatos e indicar resultados nos processos seletivos.

3. Oferecer apoio ao RH nos contatos e levantamentos de cotação com profissionais, parceiros e/ou empresas para realização de treinamentos, ações de endomarketing, palestras de conscientização, entre outros, para as equipes.                                                                               

4. Dar apoio no controle de estoque e distribuir aos colaboradores os uniformes.                           

5. Manter documentos do setor organizados e devidamente arquivados.                                          

6. Auxiliar o RH nos eventos corporativos internos, promover campanhas sociais e acompanhar implantação.                                                                                                                               

7. Apoiar na aplicação de termo de desligamento e realizar as entrevistas de desligamentos com funcionários.                                                                                                                                 

8. Acompanhar as movimentações de admissão, promoção, transferência e demissão.   

9. Realizar encaminhamento dos novatos para realização de ASO.       

Requisitos e qualificações

·       Superior em andamento ou concluído em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;

·       Experiência com processo seletivo (R&S);

·       Habilidade com pacote office e metodologias ágeis;

·       Senso de urgência, organização e sigilo.

Informações adicionais


·       Vale alimentação;

·       Vale Transporte

·       Plano de saúde Hapvida;

·       Plano odontológico;

·       Total Pass;

·       Day Off.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de perfil
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH
  4. Etapa 4: Contratação

Conhecendo a nossa história

Criado no ano de 2003 de um projeto ousado de seus fundadores, o grupo Facell se tornou uma das grandes parceiras da Tim, hoje reconhecida no mercado nacional pela qualidade do serviço prestado e performance de seus profissionais. Aqui, os desafios são transformados em oportunidades para nossos colaboradores. E para quem acredita no nosso objetivo, o caminho é a realização profissional e pessoal.


Atualmente, o grupo possui 26 loja mais um setor direcionado ao Canal Digital. Nossas lojas estão espalhadas por 3 estados do nordeste: Ceará, Bahia e Rio Grande do Norte, e mais de 300 funcionários. A sede administrativa é localizada em Natal e conta com profissionais preparados para dar suporte nas áreas de desenvolvimento, logística, financeiro e gerencial. Auxiliando assim os colaboradores no alcance dos resultados.


Missão: Promover experiências em tecnologia e conectividade para os nossos clientes.

Visão: Ser número 1 em qualidade e produtividade na Tim Brasil em todos os PDV´S até o ano de 2024.

Valores: Compromisso em atender com excelência, foco no resultado, desenvolvimento humano, humildade e energia.

Negócio: Certeza da melhor escolha!